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Respeto, buena comunicación y una adecuada participación son las características que se quieren alcanzar en la comunidad de profesionales y administrativos que integran la UC. Todo ello bajo la orientación de procesos de gestión administrativos y profesionales tendientes a lograr trabajos eficientes y eficaces, junto al desarrollo de planes de perfeccionamiento y fortalecimiento de talentos, además de convenientes beneficios para nuestros trabajadores.
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La UC, la gratuidad y el debate de la futura ley Imprimir


La autonomía e identidad de las universidades, y la libertad para el desarrollo de proyectos universitarios, son algunos de los aspectos relevantes que se deben resguardar en la discusión del proyecto de gratuidad, destacados por el rector Sánchez.

gratuidad cartaEn una carta publicada en el diario El Mercurio, el rector Ignacio Sánchez se refirió a la propuesta de gratuidad para el 2016 en la Educación Superior. En ella, lamentó la decisión de que los estudiantes de la educación técnico-profesional queden excluidos de este beneficio.

Más detalles en la nota de Prensa UC. 

 

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    • Una institución con más de 120 años de trayectoria.

  • Un cuidado modelo de capacitación que incentiva la superación de nuestros trabajadores.

  • Un moderno sistema de evaluación de desempeño.

  • Excelentes beneficios para el personal.

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"Llevo más de 32 años trabajando en la UC. La Universidad para mí lo ha sido todo, pues mis hijos nacieron aquí: han pasado por la sala cuna, jardín, universidad. Recomiendo esta institución para trabajar, porque es como una familia".

Gloria Sotomayor
Facultad de Educación

 

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